Güncel

Eskişehir'de işten çıkarıldı: Tek kişilik eyleme başladı

İnternet üzerinden satış yapan bir firmadan kod 46 ile çıkarılan Ahmet Çevirgen firma önünde tek kişilik eylem başlattı. Hakları için mücadele eden Çevirgen, “5 Kasım 2024 tarihinde ilgili firmadan kod 46 ile çıkışım yapıldı. Yasalarımızda belli muğlaklıklar ve belli boşluklar olduğuna inanıyorum. Bunlar da şirketler nezdinde bir keyfi işten çıkarma durumuna dönmüş olduğunu düşünüyorum” dedi.

Abone Ol

Ahmet Çevirgen internet üzerinden satış yapan bir firmadan 4857 sayılı İş Kanunu'nun 25/2-e maddesinde yer alan ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan davranışlar nedeniyle işveren tarafından derhal ve tazminatsız olarak işten çıkarıldığını gösteren kod 46 ile çıkışının yapılmasına karşı tek kişilik eylem başlattı.

Kıdem ve ihbar tazminatı için mücadele ediyor

Firma önünde başlattığı eylem ile ilgili Ahmet Çevirgen açıklamalarda bulundu. Çevirgen, “5 Kasım 2024 tarihinde ilgili firmadan kod 46 ile çıkışım yapıldı. Yasalarımızda belli muğlaklıklar ve belli boşluklar olduğuna inanıyorum. Bunlar da şirketler nezdinde bir keyfi işten çıkarma durumuna dönmüş olduğunu düşünüyorum. Şu anda tek kişilik bir eylem olarak süreci ilerletiyorum. Çünkü amacım insanları bireysel olarak da insanoğluna yakışır bir şekilde vererek haklarını bir şekilde alabileceklerine inandırmak. Benim sadece bu firma üzerinden özel isteğim tarafsız, yetki sınırı olan ve karar alma mekanizması olan bir yöneticiliği irtibata geçip yaşadığım o maddi manevi tam süreçleri ve etik dışı bulduğum süreçleri anlatmak. Kıdem ve ihbar tazminatı gibi almadığım haklarım için mücadele veriyorum. Bunun haricinde de kitlesel olarak insanlar çünkü bu şekilde mağdur ediliyor binlerce insan, iş yerlerinde mobbing'e, ayrımcılığa uğruyor ve dediğim gibi keyfi olarak işten çıkış koduyla beraber SGK'ya işlenen bir sicil var. Bunu arada söylemedim galiba bu direkt SGK bunu ne yazık ki sicil olarak senin siciline işliyor ve sen bunu mahkemelerde anlatmak zorundasın. Yani bildiğimiz üzere bir kişi iddia ediyorsa iddia makam mahkemelere gidip başvurup bir karar çıkarması gerekirken işveren nezdinde bu iş hukuku kısmında ne yazık ki bizler kendimizi ispat etmek zorundayız mahkemelerde. Ne yazık ki başvurularından hep negatif geri dönüş alıyorsun. Çünkü senden işten çıkış belgesi istiyor yeni başvurduğun yerler. Onu daha açıklayamıyorsun. İnanmak istemiyorlar. Ve sen mahkemelerde dediği gibi ancak bunu ben 20 ay sonra ispat edebilirim. ​Bunun haricinde de dediğim gibi tüm merkeze seslenebilmek ve belli mağduriyetleri bir ortak zeminde buluşturmak için "Emek ve Adalet Platformu" adı altında da bir platform oluşturdum. İstiyorum ki benden bu tarza mağduriyet yaşayan insanlar oradan bana form şeklinde iletsinler. Hukuki mücadeleyi verebilsinler” diye konuştu.